91 - TIGERY
CDI
35/41K€
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Les missions principales pour le poste Responsable Gestion de stock (H/F)
Mission :
Coordonner l’équipe stock, animer et motiver l’équipe Gérer l’implantation physique des produits dans l’entrepôt, définir le calendrier de l’inventaire et organiser la réalisation. S’assurer de la qualité des données enregistrées dans le système.
Responsabilités :
Management du personnel :
o Garantir un bon fonctionnement de l’équipe (s’assurer de la répartition des tâches, organiser de manière pertinente…)
o Assurer l’interface avec les autres services
o Définir les objectifs en cohérence avec le cadre global fixé pour le site
o Animer et motiver son équipe pour atteindre les objectifs fixés, contrôler leurs réalisations, analyser les écarts, mettre en place les actions correctives s’il y a lieu
o Informer et former son équipe pour accroître leur professionnalisme et leur efficacité
Sécurité, procédures, matériels et environnement :
o Promouvoir auprès de son équipe les politiques santé et sécurité / Energétique
o Connaitre, expliquer et s’assurer du respect des consignes de sécurité, de propreté, d’environnement et des procédures.
o Participer, le cas échéant, aux analyses d’accidents et d’incidents. Si besoin, être présent lors de toute réunion relative à la santé et la sécurité
o S’assurer de l’utilisation correcte des matériels et du port des EPI
o Maintenir propres et rangées les zones de travail
Opérations :
o Implanter les produits selon les critères physiques et d’organisation
o Dresser le calendrier d’inventaire, organiser sa réalisation
o S’assurer de la qualité des données enregistrées dans le système
o S’assurer de la bonne pratique des procédures de mouvements de stocks
o Supporter les équipes opérationnelles afin d’améliorer le niveau de performance.
Amélioration continue :
o Proposer, mettre en œuvre toutes les adaptations nécessaires à l ‘amélioration de la qualité et du fonctionnement de son équipe et du site.
o Participer aux projets impliquant le site Sécurités, Procédures
o S’assurer du respect des consignes de sécurité, d’environnement et des procédures
o S’assurer de la mise à jour des procédures en relation avec le responsable process du site
Le profil recherché
Expérience et profil Expérience et profil :
Compétences métier :
Maîtrise de l’outil bureautique, en particulier Excel, mais aussi Access, WMA et SAP
Capacité d’analyse et de synthèse
Goût pour les calculs
Rigueur et organisation
Autres compétences requises :
Motivation de l’équipe, leadership
Qualité d’écoute de son équipe
Disponibilité
Esprit d’équipe
Diplomatie et pédagogie
Capacité de communication pour déléguer et transmettre les informations
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